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23/11/2015 · Nella base di calcolo per determinare l’ammontare del TFR per i dipendenti degli enti creditizi va considerato il premio fedeltà: esso, infatti, trova la propria giustificazione nella protrazione dell’attività lavorativa per un tempo prolungato. È quanto chiarito da. di Massimiliano Tavella – Consulente del Lavoro in Lamezia Terme. L’obbligo di fedeltà nel rapporto di lavoro è stato oggetto, negli anni, di grande attenzione da parte della giurisprudenza che ne ha ampliato in maniera significativa il concetto, rispetto alla sua accezione codicistica. Obbligo di fedeltà del lavoratore dipendente e divieto di concorrenza sleale, nei confronti del datore di lavoro. Il prestatore di lavoro non deve trattare affari, per conto proprio o di terzi, in concorrenza con l'imprenditore, né divulgare notizie attinenti all'organizzazione e ai metodi di produzione dell'impresa, o farne uso in modo da. L’obbligo di fedeltà del dipendente – indice: Il caso; La concorrenza sleale; La Corte di Cassazione affronta di nuovo i problemi inerenti ai rapporti di lavoro ed in particolare agli obblighi di non concorrenza e di fedeltà del dipendente in correlazione al licenziamento per giusta causa.

Integra violazione del dovere di fedeltà la costituzione, da parte di un lavoratore dipendente, di una società per lo svolgimento della medesima attività economica svolta dal datore di lavoro Cass. 18 luglio 2006, n. 16377. Incorre nella violazione del dovere di fedeltà, di cui all’art. 2105 c.c., il. Siete clienti Pneusmarket ma ancora non avete la nostra Tessera Fedeltà? Non aspettate oltre: bastano pochi minuti per ottenerla presso il Centro Assistenza Pneusmarket più vicino e, in modo completamente gratuito, potrete iniziare a godere di tutte le promozioni e vantaggi a voi dedicati. Le riflessioni sulla fedeltà prendono in considerazione molti aspetti differenti dello stesso concetto: un cane può essere fedele, ma anche un amico, o una persona innamorata. Tante varianti per lo.

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  2. 23/04/2015 · Tra gli elementi che contraddistinguono il rapporto di lavoro subordinato, differenziandolo dal lavoro autonomo e quindi parasubordinato, vi è, in sostanza, quello della subordinazione tecnica e funzionale del lavoratore: questi, infatti, è assoggettato al potere direttivo, organizzativo, disciplinare e di controllo del datore di lavoro.
  3. 30/04/2019 · In tema di licenziamento per violazione dell'obbligo di fedeltà, il principio secondo cui il carattere extralavorativo di un comportamento non ne preclude la sanzionabilità in sede disciplinare, quando la natura della prestazione dovuta dal lavoratore richieda un ampio margine di fiducia esteso ai comportamenti privati non trova applicazione.
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Programma fedeltà. Per mettere sempre al centro i nostri clienti, studiamo costantemente nuovi modi per premiare la loro fiducia. Per questo motivo è nato Horeca Street Club. La Società CAUDALIE si riserva il diritto di modificare o di cancellare, in qualsiasi momento, il Programma fedeltà MYCAUDALIE condizioni di adesione, benefici. In caso di revoca del Programma fedeltà MYCAUDALIE, la Società CAUDALIE concederà agli Aderenti un mese di tempo per utilizzare i punti fedeltà residui. Consulenza specialistica Consulenza specialistica;. il Private Banking di UniCredit seleziona solo partner "ad alta fedeltà". trovare sui mercati internazionali la risposta: ecco i vantaggi di affidarsi ad un Private Banking che fa parte di un Gruppo internazionale come UniCredit.

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